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岗位研究的基本原则和方法.doc.doc

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文档简介:

岗位研究的基本原则和方法岗位研究的基本原则和方法一、一、岗位研究的对象岗位研究的对象岗位研究作为企业劳动人事管理学的重要组成部分,其研究的对象和范围虽然与企业劳动人事管理学一致,但侧重点有所不同。现代企业劳动人事管理学的研究对象是在企业劳动过程及其组织中,人与物、人与事、人与人、人与组织的相互关系。它的基本任务是:在深入研究和探索企业劳动过程中人与物、人与事、人与人、人与组织的相互关系,掌握其发展变化规律的基础上,为劳动组织的科学化,促进企业经济效益的提高,提供基本原理和基本方法。岗位研究的对象是企业中需要由人来承担的劳动岗位。岗位是指企业赋予每个职工的职务、工作任务以及所担负的责任和权限。岗

板块评论

  • 245434**@qq.com2025-03-17 08:55:00
    这报告真全面,村子这一年变化大,大家都很支持!
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